Is UI/UX nog steeds gewild in 2025?

Ja, UI/UX design is in 2025 nog steeds gewild. De vraag naar UX designers blijft groeien door digitale transformatie bij overheidsorganisaties, toegankelijkheidseisen en de focus op gebruiksvriendelijke dienstverlening. Organisaties zoeken designers die niet alleen tools beheersen, maar ook begrijpen hoe je digitale producten maakt die écht werken voor gebruikers. De markt voor UI/UX professionals is levendig, zowel voor vaste posities als voor interim opdrachten.

Waarom is UI/UX design nog steeds zo belangrijk in 2025?

UI/UX design blijft belangrijk omdat organisaties begrijpen dat goede digitale ervaringen direct invloed hebben op gebruikerstevredenheid en bedrijfsresultaten. Een website of app die verwarrend is of niet goed werkt, verliest gebruikers. Een intuïtief ontwerp zorgt ervoor dat mensen krijgen wat ze nodig hebben zonder frustratie.

De digitale transformatie bij overheden en bedrijven versnelt. Steeds meer diensten worden online aangeboden, van belastingaangiftes tot vergunningsaanvragen. Deze diensten moeten toegankelijk zijn voor iedereen, inclusief mensen met beperkingen. Dat vraagt om designers die weten hoe je toegankelijkheid inbouwt vanaf het begin.

Ook de verwachtingen van gebruikers zijn hoger geworden. We zijn gewend aan apps en websites die snel werken en makkelijk te begrijpen zijn. Als een digitaal product niet aan die standaard voldoet, stappen mensen over naar alternatieven. Organisaties investeren daarom in UI/UX omdat het verschil maakt tussen succes en teleurstelling.

Bij de overheid speelt nog een extra factor: burgers moeten kunnen vertrouwen op digitale overheidsdiensten. Dat betekent dat systemen niet alleen mooi moeten zijn, maar ook betrouwbaar, veilig en begrijpelijk. UX designers helpen om die balans te vinden tussen functionaliteit en gebruiksgemak.

Welke UI/UX skills zijn het meest gevraagd op dit moment?

Werkgevers zoeken designers die Figma goed beheersen voor prototyping en samenwerking. Daarnaast zijn kennis van design systems en toegankelijkheidsnormen zoals WCAG belangrijk. Je moet kunnen aantonen dat je designs niet alleen mooi zijn, maar ook werken voor alle gebruikers.

Technische vaardigheden zijn belangrijk, maar soft skills maken het verschil. User research is bijvoorbeeld onmisbaar. Je moet weten hoe je gebruikers interviewt, testen opzet en inzichten vertaalt naar concrete ontwerpkeuzes. Stakeholder management is ook belangrijk, vooral bij grote organisaties waar je met verschillende teams en afdelingen moet samenwerken.

Collaborative design wordt steeds gebruikelijker. Je werkt niet meer alleen in je hoekje, maar samen met developers, product owners en andere designers. Dat vraagt om communicatieve vaardigheden en het vermogen om feedback te geven en te ontvangen.

Bij overheidsopdrachten zijn toegankelijkheid en compliance niet optioneel. Je moet begrijpen wat WCAG-richtlijnen betekenen in de praktijk en hoe je ze toepast zonder dat het design saai wordt. Ook ervaring met responsive design voor verschillende apparaten en schermformaten blijft relevant.

Hoe ziet de vraag naar UI/UX designers eruit bij de overheid?

De Nederlandse overheid zoekt actief naar UX designers voor digitale transformatieprojecten. Ministeries, gemeenten en uitvoeringsorganisaties zoals de Belastingdienst werken aan het verbeteren van digitale dienstverlening. Deze projecten vragen om designers die begrijpen hoe je complexe processen vertaalt naar heldere interfaces.

Burgergerichte dienstverlening staat centraal. De overheid wil dat iedereen makkelijk toegang heeft tot informatie en diensten, ongeacht digitale vaardigheden of beperkingen. Dat betekent werk aan websites, portalen en apps die écht werken voor alle Nederlanders.

WCAG-toegankelijkheid is verplicht voor overheidswebsites. Als UX designer bij de overheid werk je aan producten die aan strenge toegankelijkheidseisen moeten voldoen. Dat is soms uitdagend, maar ook bevredigend omdat je impact hebt op miljoenen gebruikers.

De projecten zijn divers. Je kunt werken aan een nieuw burgerpanel, een verbeterde belastingaangifte-interface, of een gemeentelijk dienstverleningsportaal. Veel opdrachten zijn interim, wat betekent dat je voor een bepaalde periode aan een specifiek project werkt. De duur varieert van enkele maanden tot een jaar of langer.

Wat verdient een UI/UX designer gemiddeld in Nederland?

Een junior UX designer in vaste dienst verdient tussen de €2.800 en €3.500 bruto per maand. Medior designers zitten tussen €3.500 en €5.000, terwijl senior designers €5.000 tot €7.000 of meer kunnen verdienen. Deze bedragen zijn afhankelijk van ervaring, locatie en werkgever.

Freelance UX designers rekenen uurtarieven tussen €60 en €120. Starters vragen vaak €60 tot €80 per uur, terwijl ervaren designers met specialistische kennis €100 tot €120 per uur kunnen vragen. Bij overheidsopdrachten liggen tarieven soms aan de bovenkant van deze range, vooral voor senior profielen met specifieke ervaring.

Interim designers werken vaak via all-in constructies. Dat betekent een uurtarief dat alle kosten dekt, inclusief administratie en verzekeringen. Deze tarieven liggen hoger dan freelance tarieven omdat er meer zaken zijn geregeld.

Regionale verschillen spelen ook een rol. In de Randstad liggen salarissen en tarieven gemiddeld hoger dan in andere regio’s. Dat komt door hogere kosten van levensonderhoud en meer vraag naar designers bij grote organisaties en overheidsinstanties die daar gevestigd zijn.

Hoe vind je als UI/UX designer de beste opdrachten?

Goede opdrachten vind je via verschillende kanalen. Generieke jobboards zoals LinkedIn en Indeed zijn een begin, maar gespecialiseerde platforms en netwerken bieden vaak interessantere mogelijkheden. Netwerken binnen de UX-community helpt ook. Ga naar meetups, conferenties en online communities waar designers en opdrachtgevers elkaar ontmoeten.

Overheidsopdrachten zijn soms lastig te vinden omdat ze via raamcontracten en aanbestedingen lopen. Als individuele freelancer heb je niet altijd direct toegang tot deze systemen. Hier kunnen gespecialiseerde recruiters helpen die al toegang hebben tot deze contracten en weten hoe het proces werkt.

Er zijn verschillende manieren om als designer te werken. Je kunt als zelfstandige freelancer opereren, via een all-in verloningsconstructie werken, of interim opdrachten aannemen via bemiddelaars. Elk model heeft voor- en nadelen, afhankelijk van jouw situatie en voorkeuren.

Als je geïnteresseerd bent in overheidsopdrachten maar niet weet hoe je toegang krijgt, kan het helpen om met partijen te praten die gespecialiseerd zijn in publieke sector bemiddeling. Wij helpen ICT-professionals, inclusief UX designers, om toegang te krijgen tot interessante opdrachten bij de Rijksoverheid en andere overheidsorganisaties. Via onze interim recruitment diensten brengen we designers in contact met projecten die passen bij hun expertise en ambities, zonder dat je zelf door complexe aanbestedingsprocedures hoeft te navigeren.